安糧集團(tuán)參加國貿(mào)集團(tuán)二屆四次職代會暨2019年工作會議

        2019年1月24日，國貿(mào)集團(tuán)二屆四次職代會暨2019年工作會議在國貿(mào)集團(tuán)15樓會議廳召開，安糧集團(tuán)代表共計(jì)17人參加了會議。

        根據(jù)會議議程，國貿(mào)集團(tuán)黨委副書記、副總經(jīng)理李明輝傳達(dá)了全省商務(wù)工作會議精神；國貿(mào)集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理包祥華傳達(dá)了全省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作會議精神。

        國貿(mào)集團(tuán)黨委書記、董事長范陽作了“強(qiáng)黨建增營收降負(fù)債提效益減層級 堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展總要求，為培育世界一流企業(yè)作貢獻(xiàn)”的工作報告，與會代表分組對工作報告進(jìn)行了討論。安糧集團(tuán)代表所在的第一組討論熱烈，大家一致認(rèn)為報告內(nèi)容豐富、翔實(shí)、全面，對2018年的工作總結(jié)實(shí)事求是，分析當(dāng)前存在的問題客觀具體,對2019年工作從把握“一個原則”、完成“五大目標(biāo)”、落實(shí)“六項(xiàng)舉措”方面，明確了方向和抓手。安糧集團(tuán)代表針對報告提出的今后工作思路、工作安排，積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，在如何抓住與海螺集團(tuán)重組機(jī)遇、如何處理好降負(fù)債降擔(dān)保與增營收關(guān)系、建立健全干部特別是年輕干部選拔任用機(jī)制、解決歷史遺留問題、加快推進(jìn)降層級工作以及員工薪酬制度改革等方面，提出了很多具體的意見建議。

        最后，包祥華總經(jīng)理要求各成員企業(yè)認(rèn)真研讀、深刻領(lǐng)會工作報告精神，搶抓機(jī)遇，勇于擔(dān)當(dāng)，努力奮斗，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，共同推動國貿(mào)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，以優(yōu)異的成績慶祝中華人民共和國成立70周年。